第95章 族学老师的难处(2 / 3)

身为阵法堂掌事,他居然连修行《同道参悟法》的同道都找不齐,而只能选择去学习法术,这不得不说是一种悲哀。

但对此,他也没什么好的办法。

毕竟和炼丹炼器之类的辅修技艺不同,阵法水平想要精进,除了必备的阵法要诀以外,还要有足够灵活的脑子,不低的悟性,足够的热情,要不然一辈子只能在低阶打转。

甚至陈古民还有一股莫名的担心,他担心他们阵法堂现在的那十个阵法师,能坚持到最后的都没几个。

更别说是在阵道上小有成就了。

那简直十不存一!

想到这里,他长叹一声,“终究是咱们的族人太少了!如果咱们的族人能扩大十倍,那就算是十中选一,也能选出十个来。”

按他的意思,现在阵法堂里不算他本人的话,刚好十个人,如果族人扩大十倍,那么这个规模很可能也会扩大十倍,达到一百人。有了一百个阵法师,那自然会涌现出足够的天才,到时候自然也能满足各个水平的《同道参悟法》的要求。

这确实有一定的道理。

但谁曾想,他话音刚落,便见上首的陈万舟轻叱一声,“说得好听!族人的扩张要是这么简单,还能等到现在?咱们早八百年都这么做了!”

陈古民等人闻言,瞬间默然。

是啊,族人的扩张自然不是那么简单的。

倒也不是人口来源问题。

他们莲湖岛上现在约莫有五万凡人,那么只要放开生,不用几年,族里的新生儿规模就能扩大两三倍。

与此同时,诞生的灵根数量也肯定会成倍增加。

长此以往,不用百年,他们莲湖岛的修士就可以提升两倍,三倍,甚至更多!

但是要知道,他们莲湖岛上的资源可是有限的。

族里的灵田灵脉就那么多,每年的产出基本也是固定的,这一下多了这么多吃资源的,分配资源的,但产出却毫无变化。这会导致什么情形呢,如果陈氏想要长久的维持下去,就必然会选择降低单个族人的福利。

也就是说,降低每一个人的灵丹、灵膳,法器的供应量,甚至还会降低各种工作机会,降低贡献点的产出。x33

试想,这谁愿意?

原先资源充足的时候,人家二十来年就可以突破到练气圆满,有着三四冲击筑基的机会。但是降低后呢,时间加倍需要四五十年不说,突破的机会也只有一次,甚至一次也没有。

此时