第120章 宗门改革(中)(2 / 5)

说以前主管宗门弟子名册登记、购置宗门所需用品的人员组建成内务部,主管宗门弟子的名册汇整、职务考核、职位升迁等工作。”

“像古榕爷爷负责的护宗队伍就要整编为武装部,这个部门任务是负责一切武力行动、包括宗门的防务安全、歼灭来犯之敌、保护宗门辅助魂师等任务。”

宁风致和剑斗罗、骨斗罗在看了林烨写在黑板上的文字后,他们很快就理解了林烨提出的改革核心。

那就是将七宝琉璃宗的家族管理模式改变成职能部门的管理模式,宗门弟子适合去那个职能部门就去那个职能部门。

不再像以前那样只能在自己家族负责的这一块里任职,这样确实能让宗门弟子们有能力的弟子获得发展。

可是林烨提出的改革还是无法彻底改变七宝琉璃宗冗员的问题,或者说七宝琉璃宗的所有弟子中。

真正可以为七宝琉璃宗创造价值的人只有三成,剩余七成的人都是趴在七宝琉璃宗身上吸血的虱子。

林烨听完宁风致的评价后,急忙解释道:“老师,其实要解决冗员的问题也有......但这个办法怕是有些过激。”

宁风致都以为林烨只是相当你刚才那个办法而已,可没想到林烨还要其他办法。

他颇有些激动的道:“有办法你就说啊,能不能行我们自然会判断。”

林烨也感觉自己只是提意见而已,要不要用这是宁风致他们的问题。

于是林烨将黑板上写的内容都擦干净,然后在黑板上写下了香辣酱三个字道:“解决冗员问题就需要香辣酱的帮助。”

“七宝琉璃宗要在天斗帝国范围内,在没贵族涉足的村庄建立合作社。”

“由宗门出资与村庄合作种植制作香辣酱所需的原料,等原料完成采集后就需要七宝琉璃宗派遣人员到合作社进行收购。”

“届时七宝琉璃宗的内门、外门的弟子加起来,怕是都无法完成这项工作还要聘请其他人帮忙,冗员的问题自然就迎刃而解了。”

此前林烨给宁风致讲过香辣酱原料种植、采购、制作、销售的问题,所以只是随口一提宁风致他们就能听明白林烨在讲什么。

而那些七宝琉璃宗的长老们都是一脸懵逼,他们只知道雪雉家族用香辣酱的制作方法为聘礼迎娶宁荣荣。

宁风致听了林烨的话后轻轻点头道:“伱这个办法确实可以有效解决冗员的问题,可七宝琉璃宗所以弟子都制作香辣酱了宗门还怎么发展啊。”