长久以来，侯卫东注重办大事，不屑于这种小伎俩。他最大的诀窍是实干，踏实工作的态度加上运气好，给他带来丰硕回报，他由最底层的小公务员一步一步成长为副市长。到了副厅级，他渐渐发现事情有了一些微妙的变化，实干只能是成长的一个因素，甚至还不是最关键的因素。

正如蒙厚石所言，上级组织和领导评价和判断一个干部的好坏会受到不对称信息的制约，再加上领导本身有喜好和缺点，所以传达上级领导喜欢的信息成为众多干部绞尽脑汁研究的事情。

侯卫东又拿起那份简报，心道：“姬程最多能写一份简报，我难道不会搞信息传递吗？我可以用简报，可以在报纸上发新闻，还可以借助内参，既埋头苦干，又抬头看路，这也符合辩证法。”

靠在椅子上想了一会儿，他又拿起了《沙州市非典型肺炎疫情控制预案》，一条一条认真。

视察“非典”隔离点

下午五点，新成立的防非办第一次全体会议正式召开，每一位成员手中都拿到一本《沙州市非典型肺炎疫情控制预案》。

“非典”是沙州历史上前所未有的烈性传染病，极有可能造成重大人员伤亡。侯卫东临危受命，他决定要拿出比副市长更强硬的态度来行使防非办领导小组副组长、防非办主任的职权。

副市长的职位介于县级正职与市级正职之间。从职级来说，副市长比县委书记的职务要高，但是县委书记是一把手，管着县级相关部门的帽子，在县城的地盘里一言九鼎，有什么事情可以直说，不必讲究技巧。副市长虽然是上一级的市领导，可是在市级层面并不是一把手，管不了市级相关负责人的官帽，因而召集市级相关部门开会时，言语间会讲究一些技巧。

按照沙州惯例，每一位县委书记要更上一层楼，都得在上级党委、**里面担任副职，经过了副职阶段，才有可能成为上一级的主要领导。副职和正职交替前进，这是官场向上发展的合理途径。除了副职和正职交替前行外，还有行政职务和党委职务交替前进，以及部门职务和地方职位交替前进，前者是由《公务员暂行条例》规定，后两者是实际工作中约定成俗的做法。

侯卫东有意拿出当年做成津县委书记的派头，开场白就一语惊人：“今天是务实会，我不谈虚的、空的。”他举着预案，道：“大家各自都有一本预案，有什么意见马上提出来，讨论后正式形成的预案有强制力，必须无条件执行。大家要认清当前形势，高度重视当前的防治‘非典’工作，若是