高强度的体力工作吧？”

“小红书上的那些内容，都是我朋友用我的手机在网上发的，和我没有关系啊，我发这些内容干什么？都是我朋友干的！”

“反正我是一名孕妇，用人单位不能无故辞退我，要是辞退我，必须给予我补偿！”

“我要的补偿不多，只要一年的工资就好了，十八万元。”

“就这样，反正我是孕妇，如果你们辞退我，就得给我补偿！”

周小燕的这一番话，就连审判长申佳瑞都是皱了皱眉头。

这解释也太牵强了吧？

最典型的是《我有一个朋友》都来了。

无中生友？

张瑶也说道：“不管周小燕请假之后做了什么事情，请假的时候，都是得到了公司的批准的，周小燕请假之后做的事情，都是她的私事，公司无权干涉。”

“而公司无故辞退周小燕一名孕妇，的确要给予补偿。”

张瑶还是站出来帮忙辩护了。

她是一名金牌律师啊，打这种官司还是很少输的。

可是对面是顾晨，张瑶也不知道怎么回事，和顾晨打官司，总感觉心里压力很大。

顾晨开口了。

顾晨同样站了起来。

“审判长，我要进行最后陈述。”

“公司辞退了周小燕的原因我问了，并不是因为周小燕是一名孕妇。”

“劳动法规定，劳动者在试用期内，被证明不符合录用条件的，用人单位可以依法解除劳动合同。”

“而周小燕在入职两个月内，只工作了五天，工作五天时间，并没有解决了公司安排她的工作，相反，周小燕在工位上摸鱼，聊微信，打王者荣耀，这里都有视频监控。”

“公司辞退她的原因，就是因为周小燕不符合录用条件，未通过试用期，所以公司依法解除劳动合同。”

“另外，公司两个月发给周小燕两万元，我在经过查实之后，发现这其中有问题，周小燕请假的56天，没有一天能拿出来医院的检查报告，所以周小燕的工资只能按基本工资算，周小燕应当返还工资差额，共计15000元。”

“另外，周小燕在网上多次发布了抹黑，造谣公司的言论。”

“这是抖音视频，点赞量超过十万，全网的播放量超过了两百万。”

“而在评论区里，也有一部分用户在抹黑公司。”

“这些舆论，对公司的影响很大。”