一句话，一桌子人都沉默了下来，侍者起身，他终究是和其他人并没有那么熟络：“老板，我去忙了。”

“嗯，辛苦了。”韩成笑着点点头，看着侍者离开的背影，眼底是说不出的捉黠意味。

剩下的人，还保持着沉默，韩成不耐烦了，敲敲桌子：“什么意思？我定的员工福利，不包括你们？还是你们又分手了？”

新世界的员工福利，早就完善完了，结婚，生孩子，基本上都是公司出钱，甚至还有家庭基金，生育基金，专门拨出一部分钱来给小家庭做保底，韩成去年秋天还专门参加过新世界员工的集体婚礼。ωωw.

现在又快一年过去了，虽然依然没有任何新生儿觉醒的喜讯传来，但新世界的员工也不都是异能者，普通人还是有怀孕的好消息记录在案的，算算时间，基本上再有两个月，新世界公司成立以来，第一个新生儿就该呱呱坠地了。

而且异能者也不是完全没有生育能力，公司的福利备案里，还是有异能者怀孕的信息的，只不过比例很小。

同时，把这个数据放到全球看，也有异能者生小孩的，只不过就像许如清说的那样，小孩并没有继承父母的异能天赋。

至于以后会不会觉醒，或者这些异能者的孩子在觉醒比例上会不会更大一点，那就完全不知道了，这个需要很长的时间来观察。

目前全世界的异能者，如果非要找一个共同点的话，其实就是性成熟。

有的早一点12，13岁，有的迟一点，14，15岁，但总归是达到了性成熟的标准。

形势一片大好……**，写的我都想去新世界公司入职了！

基本上在公司的运营下，只要是双方愿意，从结婚到二胎，三胎，到小孩子的奶粉尿不湿，再到上学，就业，几乎是考虑的面面俱到，没有考虑到的地方……新世界公司员工的工资又不低，还有各种医疗保障。

这种公司制度是一定有发展瓶颈的，但现在可是纯纯的上升期，下面的员工捷报频传，反倒是这些核心高层们，一个比一个不省心！

“没有没有。”微客连连摆手。

“那是什么意思？”韩成是真的生气，伦理这个词好像只存在于人类的社会秩序里，像异能兽，异能植物，都开始寻找新的繁衍传承方式。

最不济，像半吨那种都知道不断的找母熊猫**，所有的生命体都在努力的把自己的异能天赋，主观或者客观，主动或者被动，潜意识或者有意识的往下传承