于各种信息数据有着异乎寻常的敏感和判断。

最重要的是，安心还擅长管理。

最最重要的是，安心长相一般。

五官虽然挺好，就是身材偏胖，脸蛋也肉乎乎的。

有能力，长相还一般，胡玥就喜欢这样的女人。

两千五百万美刀的奖金，就是安心应得的。

余菲菲跟隋媛要是有想法，那只能说明这两人嫉贤妒能，胡玥就得考虑是不是该换个人了。

胡玥甚至都有意要把安心的奖金数额透露给她们知道。

好看看她们的反应。

不得不说，在玩弄权术心理方面，胡玥落了李东一个太平洋的距离。

李东压根儿就想不到那么深远。

既然胡玥同意，那他也就没啥说的了。

于是，李大股神难得的大方了一回。

安心那边很快就调整好了新的奖金数额。

除了她个人的两千五百万美刀之外，就属交易员和研发部的几位拿的最多了。

研发部的十几人，差不多一人三百万美刀

一百多位交易员，按照各自的权限、业绩不同，奖金自然也不同。

多的有五百多万美刀的，少的则有个三五十万美刀。

那些尚处于试用期的交易员，每人则只有十万美刀。

剩下的就是风控、财务、行政、人事这些小美眉们了。

普通员工一人一百万华币，风控部因为上夜班，每人多五十万。

然后是各部门负责人一人五百万华币。

基本上都是在个人应得奖金的基础上，翻了五倍。

所以，当安心将公司所有人都召集起来，简单开了个年终总结大会，又特意宣布，因为大家的辛苦付出，老板李东决定在原有奖金的基础上，再额外发放一笔奖金，一众员工全都欢呼起来。

只不过，出于保密的关系，安心并没有当众宣布奖金的具体数额。

一众员工也只是想当然的以为，可能也就比原有的奖金多一点，最多多个一半，或者一倍，就已经很了不得了。

一半就让他们很惊喜了。

他们都各自算过