第510章 公司的问题(3 / 4)

们满足,要让他们感到幸福,要让他们产生一种痛苦但却快乐着的感觉,你可懂?”

“林董,我手下的员工,每一个都很快乐、满足、幸福,我给他们发的工资,普遍比其他公司高,人生在世,为了什么,不就是为了钱吗?他们获得了更多的报酬,那就必须要付出更多的劳动。”

周梦婷摇头反驳。

“这就是另外一个问题。”

林尘伸出第二根手指:“工资是死的,无论是干多还是干少,工资不变,所以他们肯定都想干少一些,付出少而获得多。用死工资激励员工,只能激励一时,不能激励永远,灵威要把目光放得长远一些,要放到三十年甚至是五十年后,不能只看这几年。现在,公司里的每个员工都很疲惫,这是一个极其巨大的隐患,当他们崩溃之时,就是灵威危机……”

“砰!”

“够了!”

周梦婷一拍桌子,瞪着林尘怒斥道:“你才多大年纪,我听李姐说,你还没有大学毕业,小小年纪,你懂什么是人性吗?妄谈人性,真是天大的笑话!我的政策没有问题,他们现在确实是累了一些,但是,灵威现在是发展期,等以后进入平稳期,他们就不会像现在这样累了!”

“只怕撑不到平稳期。”

林尘笑说。

“你说撑不到就撑不到?你是预言家?”

周梦婷抱起胳膊质问。

随后话锋一转:“林董,我也不跟你犟,我只说一件事,灵威今年有一个目标,那就是一整年的销售额与利润额,成为天威集团旗下的第二分公司,这个目标,我年初的时候跟李姐保证了,现在已经是十月份,还有两个多月就要年底,如果让员工松懈下来,那么年底肯定完不成任务,到时候,你让我拿什么脸面去见李姐?”

“我也没说让他们松懈。”

林尘摇头。

周梦婷反驳:“可你刚才明明说……”

“我的意思是,让员工在保持现有的工作效率的基础上,甚至比现在的工作效率还要高的基础上,稳定他们的心态,让他们不崩溃。”

林尘说道。

周梦婷柳眉一蹙:“你有什么办法?”

林尘说出两个字:“股份。”

“不行!”