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每个人都有自己的想法，一般的来说，个人发展计划，会随着公司的变化而进行改变。自己无法肯定，就会影响到员工的工作和生活。

“徐爱华，你说的这个问题，我不骗你，我是考虑或者说是想过几次的，也做过几次规划。

但每次规划以后，又都由于各种原因产生了变化。

开始来米国的时候，我并没有长远规划，这个问题你应该也知道。

随着公司规模的不断扩大，米国公司人员的增加，现在我也到了一种进退两难的境地。

从我内心来讲，我是非常想在国内工作和生活的。我在米国，一直没有一种家的感觉。

我可以很明确的告诉你，我在米国的时间，不会太长，最多待到明年年底，我就会返回国内。

但是，米国的业务会照常运行，到时候我会在你和刘晓梅两个人之间选择一个来负责米国的公司。也有可能是两个人都留下，主要还要看明年的具体情况。

我观察了一下，现在不论是国内的集团公司还是米国的集团公司，实际上我在和不在，都没有多大的影响。”

“老板的意思我明白了。米国的业务会长期做下去，但你不会长期的待在米国。”

听了谢文的回答了，徐爱华明白了老板的意思。

那自己该怎么办呢？如果米国的公司不撤销，那自己也有很大的可能性会留在米国。按照谢文的说法，很有可能自己和刘晓梅两个人都会留下来。

自己现在也老大不小的了，而且父母亲年龄也大了，过两年就会退休。看来自己要做一个长远的规划才行。

“徐总，虽然我希望你留下来帮我，但如果公司的事情与你私人的事情发生矛盾的时候。我支持你选择个人，放弃公司。”谢文说道。

谢文这一句话，非常的奇怪，说得徐爱华摸头不知脑。

老板这是被门夹了？哪有这样给员工做思想工作的。