对于此事，张东峰如果不进行追查，这些人肯定会得寸进尺，说不定还会搞出更大更绝的事情来。

纪乐的年龄大了，他只是来江东县过渡一下，解决自身的待遇问题，如果最终能从他那边下手，找出背后的神秘势力，从而加以消灭，是最好的解决方案。

只是，威胁自己的人，和威胁纪乐的人，是同一伙吗？张东峰的心里没有把握。

这天在办公室，林敏交给张东峰一段手机录制下来通话记录。

张东峰原先让林敏去保管室查一份材料，而干部档案室与保管室是相邻的，中间用木板相隔开来，并不隔音。

林敏打算离开保管室时，忽然听到副部长李小华和干部一科宋寒锦的声音，他知道李小华与张东峰并不合拍，并留了一个心眼，想听听到底是什么回事？

毕竟副部长亲自来档案室的概率很低，肯定是有重要的事情。

专职档案员孙永对李小华和宋寒锦说道：“李部长、宋科长，这份档案我已经找出来了。我有事出去一趟，你们看好了，先放着，我回来后再放回原处。”

张东峰听到这里，感觉到了不正常的情况。

按照规定，任何人查阅干部档案，都必须是专职档案员在现场，如果要把干部档案拿出档案室的话，必须进行登记，领取的人要进行签名。

孙永大概是查觉到李小华和宋寒锦的目的，觉得自已还是回避的好，有些事情自已还是不知道的为好。

张东峰并没有听到李小华阻止的声音，倒是在手机的录音里传来了档案室的关门声，应该是孙永暂时离开了。

过一会儿，手机里传来了轻微的翻看档案的声音。

李小华问道：“宋科，把这份晋升文件放进去干部档案里，应该不会有什么后果吧。”

宋寒锦不为意地说道：“李部长，这是非领导职务的任命，根本不用通过专门的干部任命考察程序，您放心好了，肯定不会有后果。”

“档案也不用拆开来，就直接把这份文件放在散材料里吧，与其它的散材料放一起，并不会引发怀疑。”Ｍ.

李小华继续问道：“只有任命文件还不行，职务变动了，还需要体现在工资表里，让对方单位觉得我们已经给他加了相应的工资，对方单位可以直接进行套用，对方单位的人事干部就不会引发怀疑。”

宋寒锦回应道：“对方单位的人事干部光看到工资介绍信是不够的，他们也许还要审查档案，在档案里要找到目